Efectos de un ambiente de trabajo basado en facetas de la responsabilidad produce sobre la mejora contínua: el orden y el cumplimiento de estándares
Palabras clave :
Organización de la producción
Gestión de recursos humanos
Materias Investigacion::Economía y Empresa
Fecha de publicación :
27-mar-2013
Fecha de la defensa:
18-oct-2012
Editorial :
Universidad de Navarra
Cita:
HERNÁNDEZ FLORES, José Roberto. ""Efectos de un ambiente de trabajo basado en facetas de la responsabilidad produce sobre la mejora contínua: el orden y el cumplimiento de estándares"" Mateo Dueñas, Ricardo. Tesis doctoral. Universidad de Navarra, 2012
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