El rol de la satisfacción personal sobre la satisfacción laboral de los trabajadores y su influencia sobre el compromiso con la tarea y el compromiso con la organización
Palabras clave :
Materias Investigacion::Economía y Empresa::Gestión de recursos humanos y formación en la empresa
compromiso con la tarea
compromiso con la organización
satisfacción laboral
satisfacción personal
balance trabajo-vida
Fecha de publicación :
14-jun-2021
Fecha de la defensa:
14-oct-2020
Editorial :
Universidad de Navarra
Cita:
GARCÍA TAMARIZ, Pilar Esperanza. “El rol de la satisfacción personal sobre la satisfacción laboral de los trabajadores y su influencia sobre el compromiso con la tarea y el compromiso con la organización”. Mateo R. (dir.). Tesis doctoral. Universidad de Navarra, Pamplona, 2020.
Aparece en las colecciones:
Estadísticas e impacto
0 citas en
0 citas en
Los ítems de Dadun están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.