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dc.contributor.advisorOrihuela-Colliva, J.L. (José Luis)-
dc.creatorNavas-Leoro, A. (Albertina)-
dc.date.accessioned2019-11-19T07:13:20Z-
dc.date.available2019-11-19T07:13:20Z-
dc.date.issued2019-11-19-
dc.date.submitted2018-11-16-
dc.identifier.citationNAVAS LEORO, Albertina. “Modelo de variables de desempeño e impacto en Twitter. Un análisis comunicacional”. Orihuela, J. L. (dir.). Tesis doctoral. Universidad de Navarra, Pamplona, 2018.es_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10171/58477-
dc.description.abstractLa presente propuesta teórico-metodológica busca contribuir a la investigación de las redes sociales digitales desde una perspectiva de la Comunicación, a través de un modelo compuesto de 102 indicadores, divididos en cinco categorías de análisis, que buscan explicar cómo una cuenta Twitter se expresa, cómo interactúa y cómo comparte información de terceros.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.subjectComunicaciones socialeses_ES
dc.subjectMaterias Investigacion::Comunicaciónes_ES
dc.titleModelo de variables de desempeño e impacto en Twitter. Un análisis comunicacionales_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_ES

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