Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.creator | Melé, D. (Domènec) | - |
dc.date.accessioned | 2023-02-08T09:22:10Z | - |
dc.date.available | 2023-02-08T09:22:10Z | - |
dc.date.issued | 2023-01-30 | - |
dc.identifier.citation | Melé,Domènec(2023). La interacción entre personas en la empresa: ¿pueden complementarse mutuamente los enfoques de Pérez López y Wojtyla?. Revista Empresa y Humanismo, 26(1), 121-152.DOI: https://doi.org/10.15581/015.XXVI.1.121-152 | es_ES |
dc.identifier.issn | 2254-6413 | - |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10171/65314 | - |
dc.description.abstract | Pérez López ha estudiado la interacción entre personas desde la teoría de sistemas, sin ahondar en los fundamentos antropológicos y éticos de la acción humana. Por su parte, el enfoque personalista- realista de la acción humana de Wojtyla pone de relieve las dimensiones objetivas y subjetivas de la acción humana, así como la contribución de la acción al desarrollo o deterioro del sujeto. Este artículo argumenta que, a pesar de su metodología tan diversas, ambas aproximaciones se pueden complementar mutuamente. El personalismo de Wojtyla aportaría una visión filosófica de la persona y de la acción, mientras que la aproximación de Pérez López enriquecería la perspectiva personalista de la interacción con conceptos claves sobre motivaciones, aprendizajes, generación de confianza y condiciones para tomar buenas decisiones en la empresa. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad de Navarra | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.subject | Pérez López | es_ES |
dc.subject | Personalismo realista | es_ES |
dc.subject | Toma de decisiones | es_ES |
dc.subject | Aprendizaje | es_ES |
dc.subject | Virtudes | es_ES |
dc.title | La interacción entre personas en la empresa: ¿pueden complementarse mutuamente los enfoques de Pérez López y Wojtyla? | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | es_ES |
dc.relation.publisherversion | https://revistas.unav.edu/index.php/empresa-y-humanismo/article/view/42813/36823 | es_ES |
dc.publisher.place | Pamplona | es_ES |
dc.description.note | Artículo presentado en el Congreso “El Futuro de la dirección de empresas: Personas, decisiones y aprendizajes” en un Acto de Homenaje a Juan Antonio Pérez López en el 25 aniversario de su fallecimiento, IESE Business School, Barcelona, 7- 8 de marzo de 2022 | es_ES |
dc.identifier.doi | 10.15581/015.XXVI.1.121-152 | - |
dadun.citation.endingPage | 152 | es_ES |
dadun.citation.publicationName | Empresa y Humanismo | es_ES |
dadun.citation.startingPage | 121 | es_ES |
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